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我国的研究生培养机制主要是导师负责制
更新日期:2021-06-11     浏览次数:162
核心提示:2.1.大多数研究生安于现状此次调查得出,十四五规划前夕,安徽省各高校主要的导学关系为师徒型,并且研究生与导师的交流频率既不积极,也不冷漠,处于

2.1.大多数研究生“安于现状”
此次调查得出,“十四五”规划前夕,安徽省各高校主要的导学关系为师徒型,并且研究生与导师的交流频率既不积极,也不冷漠,处于一般的状态,并且对于所处的导学关系以及一般的交流频率,大多数研究生对此表示满意,可看出大多数研究生“安于现状”。
对此现象,我们分析出该现象与学生角色突发转变有关。学生角色突发转变从两个角度看,一是学生由本科生到研究生的突发转变。本科教育和研究生教育的方式和目的均是不同的[8]。相比于本科对学生知识学习、专业技能的要求,研究生则需要具备一定的科学研究能力,而传统的师徒型教学思想也没能转变;二是学生到导师的突发转变,其工作量的增加和工作复杂性的增加,一定程度上占用这一类导师大量的工作时间[9],从而减少了他们与研究生认真深入沟通的机会。

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