《湖北省技能型人才与产业匹配度评价研究》为作者：万佳洁最新的研究成果，本论文的主要观点为人才与产业的匹配程度不仅影响人才效能的发挥，也在一定程度上决定了产业的健康发展。以湖北为对象，采用动态和静态两种分析方法，对战略性新兴产业技能型人才与产业匹配度进行对比分析。结果表明，湖北省技能人才规模对战略新兴产业发展可以形成有效的人才支撑，四个代表性战略新兴产业中，信息技术与光通信、新能源汽车行业的技能人才供需矛盾比较突出，生物技术与医药的技能人才产业匹配度略占优势；相对于技师类技能型人才，技工类技能人才与代表性战略新兴产业之间的协调程度更好。文章最后对研究结论及其启示进行了讨论。不知是否符合录用要求，望您批评与指正。