《改革开放以来我国科技人才政策的言语系统研究 ——基于“六五计划”到“十三五规划”的文本分析与批评话语分析》为作者：王东辉最新的研究成果，本论文的主要观点为发展科技，振兴经济，人才为本，必须把加强科技人才队伍建设放在国家建设首要位置。本文拟从历来五年计划文本中选取关于科技人才政策的部分作为分析内容，将从语义—本体论和语用—认识论的角度，探讨历来五年计划关于科技人才政策的言语系统和变迁特点，采用批评话语分析和间接言语理论进一步分析党和政府是如何将意识形态和意向特征作用于文本达到以言行事和以言成事的目的。研究结果发现，我国科技人才体制改革的文本言语系统逻辑是完备的，体现了我国科技人才改革从局部到全面建设的转变。语用学界面上，党和政府将意识形态和意向特征通过命令和建议两种语气构成了科技人才改革的制度环境。其中，实施性语篇起到了以言行事的作用，以命令语气安排科技人才引进和流动，促进经济建设发展；成事性语篇起到了以言成事作用，以建议语气引导人才和企业参与科技人才队伍建设中。不知是否符合录用要求，望您批评与指正。