高管团队重组对公司战略变革的影响研究
摘要：本文从权力循环视角实证分析了CEO更替及高管团队重组对战略变革的影响。结果发现，内部追随者继任与高管团队重组和战略变革负相关，高管团队重组在内部追随者继任与战略变革之间起到部分中介作用；内部竞争者继任和外部人继任与高管团队重组和战略变革正相关，高管团队重组在外部人继任与战略变革之间的部分中介效应大于内部竞争者继任与战略变革之间的中介作用。
关键词：高管团队；战略变革；影响
高层管理人员和CEO既是组织变革的推动者和实施者，也是组织变革的重要触发因素。高层管理...