农村党组织带头人担当作为激励机制研究
更新日期:2021-05-27     浏览次数:169
核心提示:摘要健全农村党组织带头人担当作为激励机制,是贯彻落实党中央部署与相关党内法规的必然要求,是加强农村基层组织体系建设的重要举措和实施乡村振兴战略

摘要 健全农村党组织带头人担当作为激励机制,是贯彻落实党中央部署与相关党内法规的必然要求,是加强农村基层组织体系建设的重要举措和实施乡村振兴战略的现实需要。当前这种激励机制存在政治激励有限、经济激励不足、精神激励式微、技能激励缺乏等问题。健全和完善农村党组织带头人担当作为激励机制,要采取一系列积极措施,满足党组织带头人正当需求,激励其担当作为;要把群众是否满意作为评价农村党组织带头人担当作为的重要依据,对不担当不作为的党组织带头人进行问责。
作者 王同昌 郑海祥 Wang Tongchang;Zheng Haixiang
出处 《理论与评论》 2021年第2期56-65,共10页 Theory and Review
基金 南京市社会科学基金一般项目“南京市村级党组织组织力提升的难点与对策研究”(20YB29) 江苏省中国特色社会主义理论体系研究中心重点项目“习近平总书记关于加强党内法规建设的重要论述研究”(19ZTB008) 浙江省教育厅一般项目“国家治理体系现代化视域下中国共产党组织结构变革研究”(Y202045724)阶段性成果。