摘 要： 中国在一系列的国有企业改革后形成了今天庞大的规模体系，国有企业在社会主义市场经济中占有重大的地位。在既有的国有企业的经济学定位研究成果的基础上进行了政治学的定位。本文基于重新认识国有企业的内涵作为出发点，追溯马克思主义国有经济的渊源，认为在经济体量中占有重大权重的国有企业应定位于政府实现经济安全的手段和维护社会主义初级阶段公平正义的根本力量，并且较为合理的为现阶段国有企业的改革提供一点理论思路。
关 键 词：国有企业； 政治学；定位
正如恩格斯所言：“真理是在认识过程本身中，在科学的长期的历史发展中，而科学从认识的较低阶段向越来越高的阶段上升，但是永远不能通过所谓绝对真理的发现而达到这一点，在这一点上它再也不能前进一步，除了袖手一旁惊愕地望着这个已经获得的绝对真理，就再也无事可做了。”[ 《马克思恩格斯选集》第4卷，人民出版社 2012年版，第223页]从世界上第一个社会主义国家苏联使用全民所有制度制度以来，国有企业占了绝对的统治地位，东欧各国相继效仿或者被迫使用，中华人民共和国也走了“一边倒”政策，世界各社会主义国家都相继走上了全民所有制的道路。纵观社会主义国有化运动史，大部分都失败了。中国在放弃全民所有制度后引入了市场的竞争,将私有制引进来，让市场在资源配置中发挥主导性作用，取得了举世瞩目的成就。改革开放以来，中国经济持续了30多年的高速增长，人民生活普遍提高，社会生产力有较大发展。然而国有企业体制改革虽成就斐然，然而当代国有企业的优越性仍然没有更好的发挥，各种问题积重难返，关键原因在于对于国有企业的政治定位和功能认识不清，另外对于国有企业的作用认识不清。本文就国有企业的政治定位进行初步的尝试。
1国有企业的渊源
国有企业的起源要从马克思恩格斯有关著作中分析资本主义的生产方式和生产关系以及资本主义经济运行规律中讲起。马克思从商品作为研究资本主义的入手点，提出了商品的二重性因素，即价值和价格，将价值分为使用价值、价值和交换价值；另外将劳动分为具体劳动和抽象劳动。具体劳动决定使用价值，抽象劳动决定价值。还区分了劳动和劳动力这对概念，“劳动力或劳动能力，是指肉体力和精神力的总体，它存在于人的身体中，存在于活的人格中，其发动，通常会生产某种使用价值”[ 《资本论》第一卷， 上海三联书店2011年版，第101页。]运用劳动价值论科学地阐述劳动力“这种商品有一种特殊的使用价值，它不仅是价值的源泉，而是更多价值的源泉。这就是资本家希望劳动力提供的特殊服务”[ 同上， 第121页。]。
作者：韩利平